I 2025 hadde 476 000 i alderen 15–24 år en Jobber og arbeidsforhold brukes synonymt og er definert som jobb som kompenseres i form av lønn e.l. Betegnelsen innbefatter både hovedjobber og bijobber. n person kan ha flere jobber i ulike virksomheter. Flere jobber i samme virksomhet for samme person blir lagt sammen til én jobb. i en eller flere av sommermånedene, juni, juli og august. Det tilsvarer 71 prosent av alle i denne aldersgruppen. Andelen er den samme som i 2024, og har vært stabil de siste fire årene.
Når vi sier at 7 av 10 unge hadde en jobb, tar vi med alle typer jobber, uansett om den er Fast ansatt vil si at arbeidsforholdet er løpende og tidsubegrenset. eller Midlertidig ansatt vil si at arbeidsforholdet er avtalt for en bestemt tidsperiode eller for et bestemt arbeid, som skal være spesifisert i arbeidsavtalen. , og uansett hvor lenge den varer. Et typisk trekk ved sommerjobber er at de er midlertidige, altså at arbeidsforholdet har en planlagt sluttdato.
– Ser vi kun på typiske sommerjobber, det vil si midlertidige jobber i sommermånedene, hadde 258 000 i alderen 15–24 år en slik jobb i 2025. Det tilsvarer 38 prosent av aldersgruppen, sier Mari Kristine Knutsen, førstekonsulent i Statistisk sentralbyrå.
Også denne andelen har holdt seg stabil de siste fire årene.
Siden sommerjobber ofte starter rundt juni og avsluttes i august, kan midlertidige jobber gi et bedre mål på hvor mange som har en typisk sommerjobb, selv om ikke alle midlertidig jobber nødvendigvis er sommerjobber.
Det er store forskjeller innad i gruppen 15–24 år, blant annet i hvilke erfaringer og jobbmuligheter de har. Vi deler derfor gruppen i tre: 15–17 år, 18–20 år og 21–24 år.
Ser vi på alle jobber i sommermånedene i 2025, uavhengig om den er fast eller midlertidig, finner vi at:
- 43 prosent av 15–17-åringene hadde jobb
- 84 prosent av 18–20-åringene hadde jobb
- 87 prosent av 21–24-åringene hadde jobb
Ser vi i stedet kun på midlertidige jobber, som kan brukes som et mål på sommerjobber, var andelene lavere:
- 27 prosent av 15–17-åringene hadde midlertidig jobb
- 48 prosent av 18–20-åringene hadde midlertidig jobb
- 42 prosent av 21–24-åringene hadde midlertidig jobb
Likt for alle aldersgruppene er at andelen med en jobb i løpet av sommermånedene, både når vi ser på alle jobber og kun midlertidige jobber, økte fra 2021 til 2022 og har deretter holdt seg ganske stabil.
I sommermånedene er det en noe større andel unge kvinner som er i jobb, sammenlignet med unge menn.
– Ser vi kun på midlertidige jobber i sommermånedene er kjønnsforskjellene større, med en høyere andel unge kvinner med jobb, sier Mari Kristine Knutsen.
Omtrent halvparten av 15–17-åringene jobbet kun deler av sommeren
For å se hvor stor del av sommeren de unge jobber, ser vi på om de jobber én, to eller tre av sommermånedene. Det er vanligere blant de yngste å bare jobbe deler av sommeren. For alle jobber sommeren 2025:
- 15–17 år: 48 prosent jobbet én eller to måneder
- 18–20 år: 33 prosent jobbet én eller to måneder
- 21–24 år: 30 prosent jobbet én eller to måneder
For de i midlertidige stillinger er det vanligere å jobbe bare deler av sommeren enn når vi ser på alle jobber samlet. Dette henger sammen med at midlertidige stillinger nettopp er begrenset for en tidsperiode.
Mange har butikkjobb
Varehandel er populært blant unge som jobber i sommermånedene. I tillegg finner vi mange i helse- og sosialtjenester, samt overnatting og servering.
De vanligste jobbene om sommeren for 15–24-åringer er:
- Salgsyrker, hovedsakelig butikkmedarbeidere
- Pleie- og omsorgsarbeidere, inkludert pleiemedarbeidere, helsefagarbeidere og barnehage- og skolefritidsassistenter
- Yrker innen personlig tjenesteyting, hovedsakelig servitører
Omtrent halvparten av 15–17-åringene jobber i ett av disse tre yrkene, flest i salgsyrker. Blant de eldste er det flest som jobber som pleie- og omsorgsarbeidere.
Gjennomsnittlig timelønn: 159 kroner
Den gjennomsnittlige avtalte månedslønnen per heltidsekvivalent for 15–17-åringene var 25 820 kroner for alle jobber i august 2025. Det betyr at lønnen er omregnet til hva den ville vært dersom det var en fulltidsjobb.
En normal arbeidsuke i fulltidsstillinger er 37,5 timer, som blir 162,5 timer i en gjennomsnittlig måned. Deler vi månedslønnen på 162,5, får vi en gjennomsnittlig timelønn på 159 kroner for alle jobber.
Hvis vi kun ser på de med fast jobb var timelønnen 152 kroner, mens den for midlertidige jobber var 162 kroner. At lønnen er høyere for de med midlertidig jobb er et mønster vi sjelden finner igjen i andre aldersgrupper.
– At midlertidige jobber blant unge gir en høyere lønn enn de faste jobbene kan tyde på at etterspørselen etter unge i feriemånedene er større enn etterspørselen etter denne gruppen resten av året, sier Mari Kristine Knutsen.
Eksempelvis er det fortsatt behov for pleiemedarbeidere i sommermånedene når mange med fast jobb er på ferie og noen yrker er også mer sesongavhengige, som servitører.
I de andre aldersgruppene, 18–20 og 21–24 år, var gjennomsnittlig månedslønn per heltidsekvivalent omregnet til timelønn 191 og 248 kroner i 2025 når vi ser på alle jobber.
For disse aldersgruppene var lønnen høyere for faste jobber enn for midlertidige.
SSB har ikke informasjon om hvilke jobber som kun er sommerjobber, så i artikkelen ser vi på alle i aldersgruppen 15–24 år som har en jobb i en eller flere av «sommermånedene» juni til august. Noen unge har også en deltidsjobb ellers i året, og jobber mer i denne i sommermånedene. Dette er også grunnen til at vi deler opp i fast og midlertidig jobb, da et typisk trekk ved sommerjobber er at de er midlertidige. Vi ser et tydelig mønster hvor det blant unge, spesielt i aldersgruppen 15–17 år, er en kraftig økning i antall midlertidige jobber i sommermånedene. Midt på sommeren, i juli og august, er antallet midlertidige jobber høyere enn antall faste jobber for aldersgruppene 15–17 år og 18–20 år. 21–24-åringene har et litt annet mønster, der flere i den eldre aldersgruppen er i fast jobb og ikke har den typiske «sommerjobben», men vi klarer ikke på en enkel måte å skille ut disse i datasettet vårt. Selv om antallet midlertidige jobber øker om sommeren for 21–24-åringene, er det kun de yngste aldersgruppene som opplever et høyere antall midlertidige enn faste jobber.
