| Hjelp og
tilbakemelding |
|
| Andel ansatte som ofte
eller av og til opplever at det er.. |
|
| vanskelig
å få hjelp hvis arbeidsoppgavene oppleves vanskelige. |
5 |
4 |
5 |
6 |
| vanskelig
å få støtte/oppmuntring fra overordnede hvis arbeidet oppleves
vanskelig. |
12 |
8 |
12 |
13 |
| vanskelig
å få støtte/oppmuntring fra kolleger hvis arbeidet oppleves
vanskelig. |
6 |
5 |
6 |
8 |
| Andel ansatte som |
|
| sjelden
eller aldri får tilbakemelding fra overordnede på hvordan en utfører
jobben. |
38 |
28 |
36 |
45 |
| sjelden
eller aldri får tilbakemelding fra kolleger på hvordan en utfører
jobben. |
30 |
25 |
25 |
39 |
| føler de
ikke blir tatt hensyn til hvis en kommer med kritiske synspunkter på
arbeidsforholdene. |
17 |
12 |
16 |
19 |
| blir møtt
med uvilje fra sjefer hvis en kommer med kritiske synspunkter på
arbeidsforholdene. |
37 |
21 |
42 |
34 |
| blir møtt
med uvilje fra kolleger hvis en kommer med kritiske synspunkter på
arbeidsforholdene. |
27 |
18 |
31 |
23 |
| Samarbeidsrelasjoner
|
|
| Andel ansatte som ofte
eller av og til opplever konflikter.. |
|
| mellom
ansatte og leiinga |
35 |
20 |
39 |
33 |
| mellom
ansatte |
23 |
18 |
26 |
21 |
| mellom
ansatte og kunder/klienter/elever |
22 |
25 |
25 |
17 |
| Andel ansatte som |
|
| ikke er
tilfreds med forholdet til kollegaer |
1 |
1 |
1 |
1 |
| Vold og trakassering
|
|
| Andel sysselsatte som et
par ganger i måneden eller oftere |
|
| er utsatt
for vold eller trussel om vold |
8 |
5 |
9 |
9 |
| er utsatt
for plaging eller erting av arbeidskamerater |
2 |
1 |
2 |
2 |
| blir
utsatt for uønsket seksuell oppmerksomhet, kommentarer e.l. |
4 |
7 |
5 |
2 |
| Antall ansatte |
1 192 |
140 |
620 |
432 |
| Antall sysselsatte som
svarte |
1 237 |
140 |
643 |
454 |