Alle    1-19 personar 20-49 personar 50-199 personar 200 og fleire Arbeidstid   Prosentdel sysselsette med      dagarbeid 69 68 76 74 62    skift- eller turnusordning 15 9 13 14 25 Tilknyting til arbeidsplassen   Prosentdel tilsette      som er mellombels tilsette 11 11 13 11 9    utan skriftleg arbeidskontrakt 12 23 12 5 5     med godt sosialt miljø 94 91 95 95 95     med heimearbeid 6 6 7 5 4 Gjennomsnittleg tilsetjingsstid for sysselsette 8,8 8,0 7,9 8,8 10,5 Prosentdel sysselsette       som er tilfreds med jobben 89 89 89 88 90     som søker annan jobb 5 6 5 6 3     i fare for å miste jobben 11 11 13 11 11 Endringar siste 12 månader   Prosentdel sysselsette       der bedriften har fått ny eigar- eller tilknytingsform 11 7 10 12 15     som har fått annan stilling innan bedrifta 10 5 8 12 15     som har fått ny type arbeidsoppgåver i stillinga 15 12 19 14 16     som har teke i bruk nye system 26 20 26 31 31 Sjølvstyring i arbeidet   Prosentdel tilsette som i høg grad kan bestemme      kva for slags arbeidsoppgåver dei skal få 25 31 20 24 23    korleis dei skal utføre arbeidet 57 60 55 57 53    kva for kvalitetskrav som skal stillast 37 43 34 36 34    tidsfristar og eige arbeidstempo 29 34 27 29 24    ferie og fridagar 43 46 36 40 47 Prosentdel sysselsette som har fleksitid eller ikkje må møte til bestemt tid 30 24 24 36 38 Prosentdel sysselsette som mesteparten av tida       kan bestemme når dei vil ta pausar 77 80 71 76 79 Prosentdel sysselsette som seier at arbeidet i høg grad er styrt av       arbeidskameratar, kollegaer 13 11 14 15 15     kundar, klientar o.l. 49 55 49 44 44     maskiner, teknisk utstyr, samleband 15 13 15 14 20     fastlagde rutinar 32 27 33 37 34     presise resultatkrav eller tidsfristar 43 38 40 45 49 Variasjon i arbeidet   Prosentdel sysselsette som mesteparten av tida       gjentek dei same arbeidsoppgåvene 36 39 36 35 35     har for mange ulike arbeidsoppgåver 21 18 21 25 21 Prosentdel sysselsette som er utilfreds med moglegheitene for variasjon i arbeidet 8 6 9 10 7 Konsentrasjon   Prosentdel sysselsette som mesteparten av tida       kan setje eige eller andre sitt liv i fare ved feil 20 16 17 18 28     kan gjere feil som fører til betydelege materielle skader eller produksjonstap 21 21 19 18 24 Prosentdel sysselsette som opplever daglege avbrot 9 5 10 9 14 Arbeidsmengd   Prosentdel tilsette som ikkje har tid til å utføra arbeidet skikkeleg 33 28 34 38 33 Prosentdel sysselsette som er       utilfreds med arbeidsmengda i jobben 13 13 15 15 11     utilfreds pga for stor arbeidsmengde 10 9 10 11 10 Bruk av PC   Prosentdel sysselsette som      bruker PC mesteparten av arbeidsdagen 37 30 35 41 43 Samarbeidsrelasjonar   Prosentdel tilsette som ofte eller av og til opplever konfliktar..       mellom tilsette og leiinga 31 20 35 40 34     mellom tilsette 18 11 20 25 21     mellom tilsette og kundar/klientar/elevar 18 16 25 20 16 Prosentdel tilsette som       ikke er tilfreds med tilhøvet til kollegaer 1 2 1 2 1     deltek i prosjektarbeid 24 20 24 23 30     deltek i gruppearbeid 56 49 58 55 64 Vald og trakassering   Prosentdel sysselsette som eit par gonger i månaden eller oftare       er utsett for vald eller trugsmål om vald 6 4 5 8 6     er utsett for plaging eller erting av arbeidskameratar 2 2 1 2 3     vert utsett for uønskt seksuell merksemd, kommentarar e.l. 3 3 2 3 3 Talet på tilsette 2 316 740 445 473 658 Talet på sysselsette som svarte 2 501 912 452 476 661